
體育播報12月29日宣 熱刺跟隊記者Alasdair Gold報道,在塞爾赫斯特公園的比賽期間,熱刺總監法比奧·帕拉蒂奇與托特納姆熱刺的首席執行官維奈·文卡特沙姆并肩坐在看臺上。盡管約翰·朗格在圣誕節家庭聚會(huì )后出國了,但帕拉蒂奇從意大利返回,圍繞他的未來(lái)和佛羅倫薩足球總監職位的傳聞不斷。
據報道,佛羅倫薩的這個(gè)職位將賦予他巨大的權力來(lái)改變意甲墊底球隊的命運,并且需要他在下個(gè)月離開(kāi),以便在轉會(huì )窗口中有所作為。對于帕拉蒂奇來(lái)說(shuō),這正是熱刺希望他為他們做的事情。截至周日晚上,熱刺尚未收到佛羅倫薩對仍在合同中的聯(lián)合體育總監的任何接觸。
至少在今年,熱刺已經(jīng)學(xué)會(huì )了減少對組織內任何層級單一個(gè)人的依賴(lài)。由劉易斯家族發(fā)起的獨立審查發(fā)現,俱樂(lè )部?jì)炔看嬖谶^(guò)時(shí)的管理結構,需要進(jìn)行改革,一些人在權力位置上長(cháng)期任職而沒(méi)有足夠的授權。
對于那些已經(jīng)離開(kāi)的人,如擔任24年職務(wù)的丹尼爾·列維,新來(lái)者需要時(shí)間來(lái)接手并理清各部門(mén)的方向,這些部門(mén)長(cháng)期以來(lái)以某種方式運作,現在擁有了更多的自主權。
“賦能”是新熱刺的一個(gè)關(guān)鍵詞。據說(shuō),文卡特沙姆自己也發(fā)現,推動(dòng)熱刺前進(jìn)的任務(wù)比他最初到來(lái)時(shí)預想的要艱巨得多。在這方面,他至少有在阿森納時(shí)幫助建立的藍圖可以參考。
即使有兩個(gè)體育總監分擔工作,如果佛羅倫薩能夠挖走帕拉蒂奇,他的離開(kāi)也不會(huì )像前幾年那樣具有毀滅性,但在弗蘭克需要幫助的轉會(huì )窗口前,這仍然是一個(gè)令人擔憂(yōu)的時(shí)期。帕拉蒂奇的一個(gè)優(yōu)勢是他能輕松地在經(jīng)紀人和董事會(huì )之間游刃有余,熱刺在即將到來(lái)的轉會(huì )窗口中需要盡可能多的魅力。
預計熱刺將提高工資上限以增強競爭力,多年來(lái)他們不得不放棄那些要求更高薪資的目標球員。然而,他們目前并不是大牌球員最有吸引力的選擇。他們在英超積分榜下半區徘徊,球迷不滿(mǎn),如果不能在此基礎上取得勝利,下賽季無(wú)緣歐冠的可能性很大。
這是四分之一個(gè)世紀以來(lái)第一個(gè)沒(méi)有列維參與的轉會(huì )窗口,其意義將在接下來(lái)的幾周內揭曉。
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